SEGURIDAD LABORAL

Firman convenio para promover la Seguridad Laboral en Córdoba

Un convenio para la difusión de micros informativos que promuevan prácticas de seguridad laboral en el rubro de la construcción y evitar los accidentes en el sector, fue firmado entre la Universidad Nacional de Córdoba (UNC) y la Superintendencia de Riesgos de Trabajo de la Nación.
El acuerdo fue rubricado por el titular de la Unidad de Relaciones Institucionales del organismo nacional, Ernesto Pivetta, y la rectora de la UNC, Carolina Scotto.
El convenio comprende la realización de audiovisuales que contribuyan a mejorar las condiciones de trabajo y prevenir los accidentes en la industria de la construcción.
El proyecto surgió en el seno de la comisión cuatripartita de industria de la construcción para la prevención de accidentes de la construcción de Córdoba, una mesa de debate y concertación formada por diversos sectores, patrocinada por la Superintendencia de Riesgos de Trabajo, con el objetivo de encontrar vías para mejorar las condiciones laborales de ese sector.
"La comisión en Córdoba está conformada por la Unión Obrera de la Construcción (Uocra); la Cámara de Constructores; la Cámara Desarrollista de Córdoba; Colegios Profesionales relacionados a la construcción; Unión Argentina; Aseguradoras de Riesgos de Trabajo (ART) y UNC, precisó el Secretario de Trabajo del Ministerio de Industria, Comercio y Trabajo de la Provincia, Omar Sereno.
Para llevar a cabo esta propuesta, la UNC, desde la Secretaría de Extensión Universitaria puso a disposición los equipos técnicos y actores, en tanto la Superintendencia hizo el aporte económico económico.
"Es una herramienta importante para que la comunidad se comprometa con el problema, que puede ser considerado un flagelo por la cantidad de accidentes que a diario ocurren", señaló Sereno.
El convenio compromete a la UNC a realizar cinco micros televisivos y radiales que describirán una escena cotidiana de en obra en construcción, precisó el funcionario.

Fuente: http://www.elpatagonico.net

VI Semana Argentina de la Salud y Seguridad en el Trabajo

Por sexto año consecutivo la Superintendencia de Riesgos del Trabajo organiza la Semana Argentina de la Salud y Seguridad en el Trabajo. El programa recrea un espacio para el desarrollo del diálogo social en prevención de los riegos laborales, convocando a cuatro eventos simultáneos que se realizarán en las ciudades de Buenos Aires, Córdoba, Mendoza y Rosario, los días 27 y 28 de abril.

Buenos Aires • Córdoba • Mendoza • Rosario
PROGRAMA

Lunes 27

09:00 Acreditación. Entrega de materiales

10:00 Acto de Apertura (video conferencia multipunto)

Carlos A. Tomada, Ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social

Hermes Binner, Gobernador de la Provincia de Santa Fe

Celso Jaque, Gobernador de la Provincia de Mendoza

Juan Schiaretti, Gobernador de la Provincia de Córdoba

Hugo Moyano, Secretario General de la CGT

Hugo Yasky, Secretario General de la CTA

Juan Carlos Lascurain, Presidente de la UIA

Juan Horacio González Gaviola, Superintendente de Riesgos del Trabajo

11:00 Pausa para café

11:20 Panel I Perspectivas de mejoras de las Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo en el sector de la construcción. Integrado por representantes de los trabajadores, empleadores y del Estado.

13:00 Pausa para almuerzo

14:30 Panel II Comités Mixtos de Salud y Seguridad en el Trabajo: implementación y buenas prácticas. Laurent Vogel, Confederación Europea de Sindicatos (video). Presentación de 4 casos a cargo de empleadores y trabajadores

16:00 Pausa para café

16:20 Panel III Debilidades y fortalezas de la inspección de trabajo. Integrado por representantes de las provincias y de la SRT.

Martes 28

09:30 Panel IV Prevención de Riesgos en el Trabajo en diversas actividades económicas. Integrado por representantes de cada sector económico y de la SRT.
Buenos Aires: Sectores Tercerizados y PYMES
Córdoba: Manufactureras y Agro
Mendoza: Vitivinicultura, Fruticultura, Hortalizas y Minería
Rosario: Agro y Agroindustria

11:00 Pausa para café

11:20 Panel V Desafíos de la Prevención Secundaria y Terciaria de los Riesgos del Trabajo. Niveles de calidad comparativos. Integrado por representantes de la CGT, CTA, UART, FEMETRA, UIA y de la SRT.

13:00 Pausa para almuerzo

14:30 Presentación de proyectos de investigación financiados por la SRT (video conferencia multipunto)
-“Determinación de manifestaciones tempranas de neurotoxicidad en trabajadores expuestos a solventes orgánicos en una industria metalmecánica” Jorge Kohen, Universidad Nacional de Rosario.
-“Trabajo, mercado de trabajo y cultura en Jujuy”. Relación entre las condiciones socioculturales y las condiciones de trabajo en los trabajadores tabacaleros. Susana Teresa Aparicio, Instituto de investigaciones “Gino Germani” - UBA
-“Estrés laboral en trabajadores de la Educación”. Investigación sobre la existencia de Burn-out (SQT) en docentes. Mariana Andrea Marucco, Universidad Nacional de Lanus.

15:30 Panel VI Puesta en marcha de sistemas de gestión en salud y seguridad en el trabajo a nivel de empresa. Integrado por representantes del sector empleador.

16:30 Pausa para café

16:50 Acto de conmemoración del “28 de abril: Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo” (video conferencia multipunto)

Entrega del Premio Bialet Massé 2009
La Salud y Seguridad en el Trabajo frente a la crisis global Valentina Forastieri, Health Promotion and Training Cluster. International Programme on Safety and Health at work and the Environment

Palabras finales

Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación

La entrada es libre y gratuita. Se entregan certificados de asistencia.

Sedes en las ciudades de:

Buenos Aires Auditorio del Banco Nación • Bartolomé Mitre 325, 1° piso.

Córdoba Auditorio “Diego de Torres” de la Universidad Católica de Córdoba • Obispo Trejo 323.

Mendoza Centro de Congresos y Exposiciones “Angel Bustello” • Virgen del Carmen de Cuyo 600.

Rosario Salón de Actos de la Facultad de Ciencias Exactas, Ingeniería y Agrimensura de la Universidad Nacional de Rosario • Av. Pellegrini 250.

24 de Marzo. Día Mundial de la Tuberculosis

Muchos piensan que la Tuberculosis es una enfermedad del pasado, pero lamentablemente para ellos y para nosostros, es una enfermedad que aún hoy más allá del 2000, está presente, y que si la situación mundial perdura o empeora, seguramente, también empeorará esta enfermedad.
Sigue siendo una de las causas principales de mortalidad en el mundo por enfermedades infecciosas entre los adultos, con aproximadamente 1.7 millones de muertes atribuidas a la Tuberculosis en el 2006.
El 24 de marzo es el Día Mundial de la Tuberculosis; esta celebración anual conmemora la fecha en el año 1882 cuando el Dr. Robert Koch anunció el hallazgo de la bacteria M. tuberculosis causante de la Tuberculosis.

Entendemos, y de forma sinética la definición, como enfermedad profesional, aquella contraída a consecuencia del trabajo.
Dentro de las patologías contraídas en ocasión del trabajo, ésta es una de las presentes en el médico y los trabajadores de la salud.
El personal médico tiene de 2 a 3 veces más probabilidaes de contraer la enfermedad que el resto de la población, y los tabajadores de laboratorios expuestos al Mycobacterium Tuberculosis, tres veces más; así también los expuestos a esta patología son los veterinarios y sus acompañantes o ayudantes.
Otros ambientes de trabajo que presentan alta prevalencia son los albergues, centros de rehabilitación, cárceles y en diferentes lugares de hacinamiento donde el o los trabajadores allí presentes, tengan contacto.

Porque el objetivo es controlar la infección a través de medidas que eviten la generación y propagación de los núcleos goticulares.
-Detección, aislamiento, diagnóstico y tratamiento precoz de los pacientes con sospecha de Tuberculosis.
-Aislamiento estricto del paciente tuberculoso o con alta sospecha.
-Conocimiento del estado tuberculínico del personal sanitario o personal expuesto frente a la Tuberculosis.

Como medidas preventivas de uso personal, lo más sencillo de realizar es con mascarillas y respiradores; por supuesto, de buena calidad, las correctas para la prevención y con un buen uso.

Los trabajadores sanitarios, como fue expuesto al comienzo, tienen más riesgo que la población general de infectarse y enfermar por Tuberculosis. El riesgo es mayor en los profesionales que tienen contacto con las secreciones de los pacientes, variando en cada país, e incluso entre regiones del mismo, posiblemente en función de la distinta aplicación de las medidas de control tanto en la comunidad como en los centros sanitarios.

8 de Marzo. Día Internacional de la Mujer

El "Día Internacional de la Mujer" o "Día Intaernacional de la Mujer Trabajadora fue establecido por las Naciones Unidas en 1975.

Su origen se remonta al 8 de marzo de 1857 cuando se produjo la primera huelga de trabajadoras de la industria textil y del vestido en la ciudad de Nueva York. Las protagonistas de otro hecho similar fueron, también, empleadas textiles newyorkinas: en 1908 las obreras iniciaron una huelga en la Fábrica Colton y tomaron el establecimiento. Pedían igualdad de salario entre hombres y mujeres, descanso dominical y reducción de la jornada laboral. Las huelguistas fueron encerradas y el edificio fue incendiado. Murieron quemadas 129 mujeres.

En 1910, en el Congreso Internacional de la Segunda Internacional de Copenhage, fue propuesta esa fecha como "Día Internacional de la Mujer". La proposición la realizó la dirigente comunista alemana Clara Zetkin, que integraría, años después, el grupo revolucionario alemán "Espartaco". Tiempo después, las Naciones Unidas tomaron esa fecha como un hito importante en las luchas de las mujeres para conseguir la igualdad de derechos, la participación plena en la sociedad.

Las mujeres buscaron la igualdad con el hombre y el primer acto fue la lucha por el voto.En nuestro país, en 1919 se presenta el primer proyecto de Ley en el Parlamento Nacional para otorgar el voto a las mujeres.

En el año 1921 se presenta otro proyecto para el otorgamiento del voto de la mujer, que tuvo la misma suerte que el anterior; hubo iniciativas posteriores con el mismo destino.

En 1928 el gobernador de la Provincia de San Juan, Federico Cantoni, otorgó el voto a las mujeres, hasta que en 1946 el gobierno peronista logró sancionar los derechos cívicos de la mujer.

En los primeros años del siglo XX, aparecieron los primeros movimientos feministas y de liberación de la mujer, como expresión de las militantes del Partido Socialista y del movimiento anarquista.

La mujer ingresó a la política en la Argentina -con derechos para elegir y ser elegida- en 1946, por la lucha de Eva Perón.

COM.CA.ME.TRA - CORDOBA les desea a todas las mujeres, un muy FELIZ DIA!

Intoxicación por Cloro

Características fisico-químicas:
Color amarillento-verdoso, 2,5 veces más pesado que el aire y con un olor penetrante.
Fuentes de intoxicación:
El cloro es un gas de olor sumamente irritante. Se usa en la manufactura de numerosos productos. También se usa para desinfectar el agua, e impide la proliferación de bacterias, aunque el cloro mismo se transforma rápidamente a otras sustancias al comienzo de este proceso. La intoxicación con cloro ocurre cuando alguien ingiere o inhala este químico.
-Purificación del agua (riesgo de intoxicación en piscinas)
-Industria química y de plásticos (escapes o fugas en la propia industria productora y transformadora, o durante el transporte, por rotura de la cisterna y fuga del gas a la atmósfera).
La mayor parte de intoxicaciones, sin embargo, ocurren por mezcla de ácido clorhídrico con hipoclorito (salfumán+ lejía), o al mezclar amoníaco con lejía que desprende vapores de cloro (cloramina) con una potente acción cáustica.
Epidemiología
Como en todas las intoxicaciones por gases la prevalencia tiene unos niveles bajos (alrededor de un 3% del total de las intoxicaciones graves y el 9% del total de las intoxicaciones no medicamentosas.
Mecanismos de acción
Es un potente agente oxidante que destruye con rapidez y de forma amplia los tejidos con los que se pone en contacto al formarse ácido clorhídrico. Esta propiedad se ve incrementada por su gran hidrosolubilidad.

¿Qué le sucede al cloro cuando entra al medio ambiente?
El cloro es muy inestable y reacciona con una variedad de sustancias y con agua cuando se libera al ambiente.
En el aire, el cloro es degradado por la luz solar en materia de minutos.
El cloro se disuelve en agua donde es transformado a cloruro y ácido hipocloroso.
Si se derrama cloro líquido al agua o al suelo, o si se escapa al aire desde un tanque, el cloro se evaporará rápidamente formando una nube verde-amarillenta más pesada que el aire que puede ser transportada por el viento varias millas del lugar de origen.

Dosis tóxica
Concentraciones en el aire entre 3-6 ppm determinan un síndrome irritativo de las mucosas.
Manifestaciones clínicas
-Pulmones y vías respiratorias: dificultad respiratoria (por la inhalación de cloro), edema de glotis (también puede causar dificultad respiratoria), edema pulmonar.
-Sangre: cambio severo en el nivel ácido-básico de la sangre (equilibrio en el pH) que lleva a daño en todos los órganos del cuerpo.
-Ojos, oídos, nariz y garganta: pérdida de la visión, fuerte dolor de garganta, fuerte dolor o ardor en nariz, ojos, oídos, labios o lengua.
-Gastrointestinales: sangre en las heces, quemaduras en el esófago, fuerte dolor abdominal, vómitos, hematemesis.
-Corazón y sangre: lipotimia, hipotensión arterial que se presenta rápidamente.
-Cutáneos: quemaduras, orificios (necrosis) en la piel o tejidos subyacentes, irritación.

¿Qué posibilidades hay de que el cloro produzca cáncer?
El Departamento de Salud y Servicios Humanos (DHHS), la Agencia Internacional para la Investigación del Cáncer (IARC) y la EPA no han clasificado al cloro en cuanto a carcinogenicidad en seres humanos.

Diagnóstico
Aparición de un síndrome irritativo respiratorio tras exposición a vapores por manipulación y mezcla de cáusticos. Muchos de los efectos quedan limitados a la región nasofaríngea, donde el gas o los vapores liberados son absorbidos y fijados por la humedad de las mucosas.
Gravedad
Viene determinada por el desarrollo de edema pulmonar, horas después de la exposición. Hipoxemia en la gasometría arterial con necesidad de ventilación mecánica.
Tratamiento
Es inespecífico.
Recientemente se ha señalado la utilidad de la administración de bicarbonato sódico en nebulización para evitar el daño pulmonar (evaluado por el desarrollo de edema pulmonar y necesidad de ventilación mecánica). Así se reducen las estancias y el número de hospitalizaciones.

Bibliogarfía:
http://www.estrucplan.com.ar/
www.cdc.gov/spanish

Qué conocemos sobre toxicología laboral?

Es importante que conozcamos con qué sustanacias nos exponemos cada día en nuestro lugar de trabajo?

Es importante que conozcamos cuáles son los síntomas que nos van a producir a corto, mediano y largo plazo estar en contacto con estas sustancias?

Es importante que conozcamos cómo puedo prevenir diferentes enfermedades producidas por la manipulación de ciertas sustancias?

Es importante que conozcamos cómo tratar una intoxicación aguda?

Cómo actuar ante una intoxicación crónica con nuestro/os trabajadores?

Esto y mucho más, relacionado con la toxicología en el ámbito de trabajo, trataremos de aclarar y de ponernos al día.

Pero...comencemos con la definición:

TOXICOLOGIA

La toxicología es una rama de la Medicina que estudia los efectos de las toxinas o venenos vegetales, animales y minerales, tanto como tratamiento o intoxicación.

También, como la disciplina que estudia los efectos nocivos de los agentes químicos y de los agentes físicos (agentes tóxicos) en los sistemas biológicos y que establece, además, la magnitud del daño en función de la exposición de los organismos vivos a dichos agentes. Se ocupa de la naturaleza y de los mecanismos de las lesiones y de la evaluación de los diversos cambios biológicos producidos por los agentes nocivos.

El conocimiento sobre el efecto perjudicial de determinadas sustancias usadas en el ámbito laboral, se inició a principios de la era moderna y continuaron en Francia en el siglo XIX.

El principal objetivo de la Toxicología Laboral es identificar y cuantificar los riesgos para precisar los niveles admisibles de exposición y las pertinentes medidas de intervención con el fin de prevenir efectos indeseables sobre la salud de los trabajadores.

Para tener en cuenta... Dormir mal genera riesgos laborales

Un buen descanso mejora la productividad del trabajador.
Las exigencias del mercado de trabajo y la necesidad de llevar más dinero al hogar acrecientan las posibilidades de que el trabajador no descanse como debe. Esto alimenta los accidentes de trabajo e incide negativamente en la productividad del empleado y, por ende, de la empresa.

Un descanso reparador mejora no sólo los reflejos o la actividad de un trabajador, sino también su calidad de vida. La sobrecarga laboral altera, además, el ritmo biológico de las personas. Si bien se presume que dormir seis horas es el mejor de los descansos, los médicos indican que, si no se respetan los primeros 120 minutos de sueño, el resto del día la persona hará prolongados bostezos.

Esta introducción, surge ante un trabajo de investigadores donde se delata, ya de manera concreta, la correspondencia con los problemas psiauiátricos, que se sabe muy bien, van de la mano con los accidentes de trabajo y la presencia del empleado a su lugar de quehacer habitual.

Leer artículo:

El déficit de sueño puede ser la causa de algunos trastornos psiquiátricos o, por lo menos, llevaría a las personas a comportarse de manera que los doctores le atribuyeran problemas mentales. No obstante, los tratamientos del sueño podrían ayudar e incluso curar a algunos de estos pacientes.

Nadie sabe cuántas personas pueden entrar dentro de esta categoría. "Es terrible -opina Matt Walker, psicólogo de la Universidad de California en Berkeley-. ¿No debería ser importante para nosotros como sociedad saber si el tres, el cinco o el cincuenta por ciento de las personas diagnosticadas con problemas psiquiátricos en realidad sólo sufren de un sueño anormal?"

Primero tendríamos que saber cómo y hasta qué punto los desórdenes del sueño pueden ser responsables de los problemas psiquiátricos. Los médicos que los estudian notaron hace mucho que el sueño errático de alguna manera se relaciona con estas condiciones. Los adultos con depresión, por ejemplo, son cinco veces más propensos a tener dificultad para respirar al dormir que una persona sana, mientras que entre un cuarto y la mitad de los niños con desorden de hiperactividad y déficit de atención (ADHD, según sus siglas en inglés) sufren de complicaciones del sueño, comparados con sólo el 7% de los otros chicos.

"Era más fácil suponer que el paciente deprimido o esquizofrénico no puede dormir bien, sin preguntarse si la relación casual no sería la inversa", dice Robert Stickgold, investigador del sueño de la Universidad de Harvard. La suposición de que dormir mal era un síntoma más que una causa de las enfermedades mentales era tan fuerte que nadie la cuestionaba, más allá de que existen estudios para demostrar esto último.

En 1987, por ejemplo, Patricia Chang y sus colegas de la Universidad Johns Hopkins, de Baltimore, hicieron un estudio con 1053 estudiantes a los que siguieron durante alrededor de 34 años después de su graduación. Durante este período, 101 de ellos sufrieron depresión clínica y 13 se suicidaron. Resultó que los estudiantes que afirmaron tener insomnio eran dos veces más propensos a desarrollar depresión que los demás.

El equipo, entonces, concluyó,con ciertos reparos,que elinsomnio era indicativo de problemas de mayor riesgo. Stickgold va incluso más lejos. El cree que el estudio muestra que el insomnio puede predisponer a las personas a la depresión.

Paul Peppard, de la Universidad de Wisconsin-Madison estudió la relación entre la depresión y el desorden de respiración al dormir (SDB, según sus siglas en inglés). En la apnea del sueño, la forma más común de SDB, se bloquea la tráquea, lo que hace caer los niveles de oxígeno y nos despierta temporalmente. Peppard halló una relación entre los trastornos del sueño y la depresión.

Dormir mal también puede explicar algunos comportamientos característicos de otras enfermedades mentales. Hay muchas evidencias que sugieren que puede llevar a personas con desorden bipolar a tener episodios maníacos, según un artículo publicado en mayo último. Stickgold cree que también estaría relacionado con un problema muy común de la esquizofrenia, el no poder dominar las habilidades para usar grandes maquinarias. Mientras en las personas sanas las habilidades motoras mejoran durante la noche, el equipo de Stickgold encontró que los pacientes con esquizofrenia crónica no lo logran.

Los investigadores identificaron una falla específica en un componente del aprendizaje de procedimientos que depende del sueño; de modo que, en teoría, un mejor sueño reduciría estos síntomas.

Todo padre sabe que cuando los niños están cansados se vuelven hiperactivos y no somnolientos. Las disrupciones durante el sueño también acarrean un aumento de los niveles de las hormonas del estrés, que producen ansiedad durante el día, un componente de muchos de los desórdenes psiquiátricos. Además, ahora parece ser que también interfiere con la habilidad cerebral de procesar emociones y reaccionar a estímulos emocionales de manera apropiada.

Si bien es sabido que dormir mal una noche hace que uno esté más irritable al día siguiente, Walker y sus colegas descubrieron evidencia clave de por qué esto es así. Su estudio reveló que en las personas privadas de sueño, la amígdala (una parte primitiva y emocionalmente reactiva del cerebro) no lograba comunicarse con el lóbulo prefrontal, que en general controla la parte emocional del cerebro. "La razón por la cual no nos volvemos locos cuando alguien dice algo que no nos gusta es porque tenemos una corteza prefrontal muy desarrollada, que actúa como freno emocional", explica Walker.

La pérdida de comunicación entre la amígdala y el lóbulo prefrontal, entonces, podría ser una de las maneras en que la falta de sueño puede crear síntomas psiquiátricos.

Cada vez hay más evidencias de que en particular el sueño REM ayuda al cerebro a procesar recuerdos. Si se daña este mecanismo, esto podría causar problemas psicológicos, tales como el desorden de estrés postraumático.

Queda claro que todavía hay mucho trabajo por delante para desentrañar los caminos que unen los trastornos del sueño con los desórdenes psiquiátricos.Entre las anormalidades que todavía hay que explicar está el hecho de que las medicaciones antidepresivas reducen el sueño REM y, sin embargo, son muy efectivas. También existe el descubrimiento inexplicable de que muchas personas con depresión aseguran sentirse más felices después de una noche sin dormir.

Sin embargo, en cuanto a cómo y hasta qué punto exactamente los desórdenes del sueño son responsables de problemas psiquiátricos, Walker sostiene que "hace cinco años estas preguntas no estaban siquiera en el mapa de nadie, ni siquiera de los científicos. El hecho de que ahora nos las hagamos significa que, inevitablemente, llegaremos a responderlas".

Cómo protegerse de los pinchazos?

¿Qué infecciones pueden ser causadas por los pinchazos?
Las lesiones causadas por los pinchazos pueden exponer a los trabajadores a varios patógenos presentes en la sangre que pueden causar infecciones serias o mortales. Los patógenos que pueden causar los riesgos más serios para la salud son:
-El virus de la hepatitis B (VHB)
-El virus de hepatitis C (VHC)
-El virus de inmunodeficiencia humana (VIH)
Se recomienda la vacuna contra el VHB para todos los trabajadores sanitarios (a menos que sean inmunes debido a exposición previa). La vacuna contra el VHB ha demostrado ser altamente efectiva para prevenir infecciones en trabajadores expuestos al VHB. Sin embargo, no existe una vacuna para evitar la infección contra el VHC o el VIH.

Prevenir las lesiones causadas por pinchazos es la mejor manera de protegerse contra estas infecciones.

¿Quiénes corren riesgo de lesiones por pinchazos?
Cualquier trabajador que pueda estar en contacto con agujas corre riesgo, y entre ellos se incluye al personal de enfermería, a los trabajadores de laboratorio, médicos y a los empleados de limpieza.
¿Qué tan comunes son las lesiones causadas por pinchazos entre los trabajadores sanitarios?
Se ha calculado que cada año ocurren de 600,000 a 800,000 lesiones por pinchazos. Desafortunadamente, cerca de la mitad de estas lesiones suceden sin que se informe al respecto. Informe siempre a su empleador sobre las lesiones causadas por pinchazos a fin de asegurarse que se le proporcione el tratamiento de seguimiento adecuado.
¿Por lo general, qué tipo de agujas causan las lesiones por pinchazos?
-Las agujas hipodérmicas.
-Las agujas que se utilizan para extraer sangre.
-Las agujas empleadas en suturas.
-Las agujas empleadas en los sistemas de entrega intravenosa.

Las lesiones causadas por pinchazos pueden resultar en lesiones serias o mortales.
Los trabajadores sanitarios que utilizan agujas o que puedan estar expuestos a éstas corren un mayor riesgo de sufrir lesiones por pinchazos. Todos los trabajadores que corren riesgo deben tomar medidas para protegerse contra este peligro significativo para la salud.

¿Aumentan ciertas prácticas de trabajo el riesgo de pincharse?
Por supuesto que sí. Los estudios realizados en el pasado han demostrado que los pinchazos están relacionados con las siguientes actividades:
-Recubrir las agujas con su tapa
-Transferir un fluido corporal de un recipiente a otro, y
-No eliminar debidamente las agujas usadas en recipientes de eliminación a prueba de pinchazos.

¿Cómo puedo protegerme contra los pinchazos?
-Evite el uso de agujas cuando existan alternativas seguras y efectivas.
-Ayude a su empleador a seleccionar y evaluar dispositivos con mecanismos de seguridad que reduzcan el riesgo de pincharse.
-Utilice los dispositivos con mecanismos de seguridad proporcionados por su empleador.
-Evite volver a tapar las agujas.
-Antes de usar las agujas, establezca un plan de seguridad para su manejo y eliminación.
-Elimine rápidamente las agujas usadas en recipientes de eliminación a prueba de pinchazos.
-Informe sobre todas las lesiones con agujas y otros elementos filosos rápidamente para asegurarse de recibir el tratamiento de seguimiento adecuado.
-Informe a su empleador sobre cualquier riesgo de pincharse que usted observe.
-Participe en adiestramientos relacionados con la prevención de infecciones.
-Hágase vacunar contra la hepatitis B.

Fuente: www.cdc.gov/spanish/niosh